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Comprendre les fondamentaux de la comptabilité

Objectifs

Comprendre les mécanismes généraux de la comptabilité pour être capable d'effectuer les opérations courantes

Profil stagiaire

  • Toute personne souhaitant apprendre à tenir une comptabilité ou à participer à des travaux comptables.

Les plus :

Alternance d’apports théoriques et techniques avec pratique professionnelle

2 jours, soit 14 heures

560 € HT / personne


Pour connaître les prochaines dates : nous consulter

Programme

  • INTRODUCTION À LA COMPTABILITÉ
    Comptabilité personnelle, comptabilité entreprise
    Les principes de la comptabilité
    La comptabilité simple et la comptabilité double entrée


  • LES DEUX GRANDS ÉTATS
    Le Bilan
    Le Compte de Résultat


  • LES DIFFÉRENTS ÉTATS
    Les journaux
    Le grand livre
    La balance
    Le bilan
    Le compte de résultat


  • LE PLAN COMPTABLE GÉNÉRAL
    Qu’est-ce-que le plan comptable ?
    Sa mise en place


  • LA NATURE D’UN COMPTE
    Différence entre les comptes de Bilan et les comptes de Gestion
    Le fonctionnement de ces comptes


  • ENREGISTREMENTS SIMPLES DE PIÈCES COMPTABLES

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Parcours gestion de la paie : Initiation à la pratique de la paie (niveau 1)

Faire ses premiers pas en comptabilité  La gestion de la paye regroupe plusieurs tâches : l'établissement du bulletin de salaire, les congés payés, les absences, et les modalités de la dernière paye d'un salarié. Cette formation vous permettra donc de consolider les bases générales sur ces divers éléments.
     

Approfondissement à la pratique de la paye

 

Initiation à la pratique de la paye

 

Parcours Comptabilité : Approfondir ses connaissances en comptabilité (niveau 2)

2nd module présentant des cas plus complexes de gestion de la paye 1er module afin de découvrir la paye 
     

Se perfectionner aux pratiques comptables

 

Approfondir ses connaissances en comptabilité

 

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Savoir interpréter les chiffres de son entreprise

 

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Comprendre, analyser et gérer son entreprise grâce aux indicateurs financiers Analyser la santé financière de l'entreprise pour constituer les prix de vente 
     

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La gestion de la paye passe aussi par la rémunération des contrats spécifiques, les taxes et participations assises sur les salaires, les éléments non soumis à cotisations sociales, le DIF et la portabilité de la prévoyance. Cette formation répond aux questions liées à ces spécificités. Créez des tableaux de bord afin de gérer votre entreprise (niveau 1) Perfectionnez vos connaissances en paye en ciblant la formation sur les charges sociales
     

Les charges sociales

 

Savoir interpréter les chiffres de son entreprise

 

Parcours Outils de Gestion : Élaborer vos outils de gestion pour piloter votre entreprise (niveau 2)

3ème module permettant d'enregistrer les charges sociales Comprendre, analyser et gérer son entreprise Créez des tableaux de bord afin d'optimiser la performance de votre entreprise

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